Η Περιφερειακή Ομοσπονδία ΑμεΑ Β. Αιγαίου, το Β/θμιο Σωματείο που εκπροσωπεί τα Άτομα με Αναπηρία, τους χρόνια πάσχοντες και τις οικογένειές τους, κάνουν λόγο για υποβάθμιση των κοινωνικών υπηρεσιών των δήμων, σε περίπτωση που εφαρμοστεί το σχέδιο της κυβέρνησης για εργαζόμενους ΕΣΠΑ, που αφορά μεταξύ άλλων και κοινωνικές δομές όλων των υπηρεσιών των δήμων (Παιδικοί και Βρεφονηπιακοί Σταθμοί, ΚΔΑΠ, ΚΔΑΠ-ΜΕΑ).
Βάσει αυτού, προβλέπεται η πρόσληψη των εργαζομένων μέσα από έναν ηλεκτρονικό γενικό κατάλογο υποψηφίων που θα δημιουργήσει εταιρία (ΕΕΤΑΑ Α.Ε), ο οποίος δεν θα ισχύει για περισσότερο από 2 χρόνια, αφού μετά θα καταρτίζεται νέος. 
Προβλέπονται συμβάσεις 8μηνης ή 11μηνης διάρκειας και μαζί με συμβάσεις πλήρους απασχόλησης, θα υπάρχουν και συμβάσεις μερικής απασχόλησης, ενώ η μισθοδοσία των εργαζομένων θα εξαρτάται αποκλειστικά από τα voucher εφόσον καταφέρουν να αναμορφωθούν οι προϋπολογισμοί των δήμων (κάθε Νοέμβριο) και υπάρχουν οι ανάλογες πιστώσεις από τα voucher.
Η λογική της ανταποδοτικότητας, των voucher, η σύνδεση της χρηματοδότησης με τον αριθμό των «ωφελούμενων» η δημιουργία ενός πανελλαδικού «μητρώου» εργαζομένων ορισμένου χρόνου, θα οδηγήσει στην ακόμα μεγαλύτερη υποβάθμιση αυτών των κρίσιμων κοινωνικών υπηρεσιών. Δημιουργεί εργαζόμενους σε ομηρία, ανασφάλεια, «περαστικούς» και περιπλανώμενους χωρίς σταθερή δουλειά, οδηγώντας σε ιδιωτικοποιήσεις κοινωνικών δομών και υπηρεσιών. Οι ωφελούμενοι όμως, στις δομές αυτές, ειδικά τα ΑμεΑ και οι χρονίως πάσχοντες, έχουν μόνιμες ανάγκες για αποκατάσταση, εκπαίδευση και υπηρεσίες.
Είναι χαρακτηριστικό, ότι ιδιαίτερα για τα άτομα με αυτισμό και νοητική υστέρηση η σταθερότητα στην παρουσία προσωπικού αλλά και γενικότερα υπηρεσιών είναι κρίσιμη για την εξασφάλιση της ηρεμίας στην καθημερινότητα αλλά και μακροπρόθεσμα.  
Η ΣΥΝΕΧΕΙΑ ΣΤΟΝ ΕΝΤΥΠΟ "Δ"